國家郵政局黨組中心組學(xué)習(xí)推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變?
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更新時(shí)間：2013-06-13
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國家郵政局黨組6月8日舉行黨組中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)。圖為會(huì)議現(xiàn)場。
國家郵政局黨組6月8日舉行中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)，學(xué)習(xí)李克強(qiáng)總理在國務(wù)院機(jī)構(gòu)職能轉(zhuǎn)變動(dòng)員電視電話會(huì)議上的講話，結(jié)合郵政行業(yè)工作實(shí)際交流學(xué)習(xí)體會(huì)。國家郵政局黨組書記、局長馬軍勝在講話中強(qiáng)調(diào)指出，要從全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)行業(yè)科學(xué)發(fā)展的高度來認(rèn)識(shí)政府職能轉(zhuǎn)變的重要性，與中央保持高度一致，不斷深化郵政體制改革，加快轉(zhuǎn)變政府職能，全力推進(jìn)建設(shè)與小康社會(huì)相適應(yīng)的現(xiàn)代郵政業(yè)。局黨組成員、副局長蘇和，黨組成員、紀(jì)檢組長解暢，黨組成員、副局長王梅、趙曉光、劉君先后作了發(fā)言。
馬軍勝指出，政企分開以來，按照建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的要求，國家郵政局不斷深化郵政體制改革，著力轉(zhuǎn)變政府職能、創(chuàng)新管理方式、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、提高行政效能。進(jìn)一步完善了郵政法制體系，整合完善了郵政行業(yè)管理體制；加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事務(wù)的宏觀管理，推進(jìn)公共服務(wù)均等化，按照“鼓勵(lì)競爭、促進(jìn)發(fā)展”的原則，依法加強(qiáng)郵政市場的監(jiān)管，使郵政行業(yè)實(shí)現(xiàn)高速發(fā)展，成為國民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)。高度重視郵政行業(yè)的安全運(yùn)行，保障郵政通信與信息安全，強(qiáng)化社會(huì)管理能力建設(shè)；進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍管理，實(shí)行科學(xué)民主決策，堅(jiān)持依法行政，推進(jìn)政務(wù)公開，加強(qiáng)行政監(jiān)督；加強(qiáng)簡政放權(quán)，嚴(yán)格法定權(quán)限、范圍、條件和程序?qū)嵤?/font>
馬軍勝強(qiáng)調(diào)，各級(jí)郵政管理部門要高度重視職能轉(zhuǎn)變工作，迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的要求上來，把握時(shí)機(jī)，掌握節(jié)奏，收放結(jié)合，穩(wěn)妥推進(jìn)，確保職能轉(zhuǎn)變各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。一要加快轉(zhuǎn)變觀念，端正思想認(rèn)識(shí)。要始終堅(jiān)持以人為本的管理理念，將人民群眾的利益放在第一位，將“促進(jìn)郵政業(yè)健康發(fā)展、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民生活需要”作為基本職責(zé)；要實(shí)現(xiàn)從“全能政府”向“有限政府”轉(zhuǎn)變，總結(jié)政企分開以來的有效經(jīng)驗(yàn)，以促進(jìn)發(fā)展為主線，著力創(chuàng)造有利于發(fā)展的外部環(huán)境，完善市場機(jī)制對(duì)資源的調(diào)配機(jī)制；要實(shí)現(xiàn)從“管制型政府”向“服務(wù)型政府”轉(zhuǎn)變，在郵政管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)，重視管理與服務(wù)的有機(jī)結(jié)合，寓管理于服務(wù)之中，在服務(wù)中實(shí)施管理，在管理中體現(xiàn)服務(wù)。二要規(guī)范行政權(quán)力，做到權(quán)力下放。要按照中央的要求，堅(jiān)定不移地發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用，區(qū)分中央職責(zé)和地方職責(zé)，理清政府事務(wù)和企業(yè)事務(wù)，在做到權(quán)力下放的同時(shí)，規(guī)范各級(jí)郵政管理部門的行政職責(zé)。三要強(qiáng)化行業(yè)管理，把該管的管好。四要搞好查漏補(bǔ)缺，把該補(bǔ)的漏洞補(bǔ)上。要把行業(yè)管理中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)堵好補(bǔ)好，要盡快地對(duì)不熟悉的領(lǐng)域熟悉起來，認(rèn)真研究解決影響郵政業(yè)發(fā)展的深層次問題。五要強(qiáng)化權(quán)力制約，建立一支高素質(zhì)的郵政管理隊(duì)伍。要加快建立健全決策、執(zhí)行、監(jiān)督相對(duì)分離、相互制約的行政運(yùn)行機(jī)制，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，建立健全責(zé)任追究制。要高度重視建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)員隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)郵政管理部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。加強(qiáng)干部素質(zhì)教育、黨性教育和廉政教育，為郵政體制改革和政府職能轉(zhuǎn)變提供強(qiáng)有力的思想政治保證、人才保證和智力支持。
國家郵政局辦公室、政策法規(guī)司、市場監(jiān)管司、人事司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就本部門學(xué)習(xí)講話精神的體會(huì)作了發(fā)言。國家郵政局機(jī)關(guān)各司局、各直屬單位負(fù)責(zé)人參加學(xué)習(xí)會(huì)。
（本文來源：國家郵政局 作者：）